L’Università degli Studi di Palermo sta progettando dei nuovi concorsi pubblici volti all’assunzione di diverse figure.
Per essere precisi, non ancora si hanno informazioni dettagliate in merito. Ma, con buona probabilità, le assunzioni dovrebbero partire entro la fine dell’anno 2022.
La città di Palermo offre nuove occasioni di lavoro a più categorie di professionisti. Per la precisione, stiamo parlando di una serie di concorsi che arriveranno in un futuro non così lontano. Le selezioni concorsuali, infatti, saranno realizzate al fine di offrire lavoro a nuove unità, necessarie per questa struttura. Stiamo parlando, da come si è già potuto comprendere, dell’ateneo palermitano fondato nel 1806, per volere di Ferdinando III di Borbone.
Nello specifico, le oltre 300 posizioni aperte sono in realtà 316. E tutte, come anticipato poco prima, saranno rivolte a varie aree di lavoro dell’università palermitana. Si cercano, pertanto, professionisti del settore amministrativo e del settore tecnico. E poi ancora bibliotecari e personale appartenente all’ambito socio sanitario. Stiamo parlando di selezioni necessarie per via della sensibile riduzione dell’organico di diversi uffici dell’ateneo. Ovviamente, i nuovi assunti saranno impiegati e distribuiti, in base alle esigenze, nei vari dipartimenti interessati.
Ma non è finita qui. Oltre a nuove assunzioni, l’Università di Palermo ha pensato anche ai precari. Quest’ultimi finalmente saranno stabilizzanti tramite delle apposite procedure. Lo scopo del nuovo programma è quello di riuscire, entro l’estate, ad assumere le figure di cui si ha bisogno. In questo modo, sarà concesso loro di iniziare a lavorare già dall’autunno 2022. Ebbene, detto questo, segnaliamo un’altra offerta di lavoro. Questa volta passiamo all’ambito del privato con le nuove assunzioni in Esselunga, la famosa catena di supermercati. Invece, restando nel tema del lavoro, ma cambiando argomento, riportiamo come comportarsi in assenza di badanti in ferie. Concludendo questa piccola parentesi, possiamo procedere con l’argomento principale.
Purtroppo, da come si è potuto comprendere, non ancora siamo in grado di parlare di requisiti e di altre informazioni. Questo perché non è stato ancora reso noto niente. Ovviamente, in base alle professioni ricercate, ogni bando riporterà diverse scadenze e richieste. Ma, per adesso, almeno possiamo conoscere come le 316 unità verranno distribuite.
I primi 158 saranno i futuri assunti legati all’ambito amministrativo, tecnico, socio sanitario e bibliotecario. I restanti 158 posti, invece, sono rivolti al personale precario che già lavora da tempo della struttura. Questi, come detto poco prima, vedranno stabilirsi definitivamente. Tuttavia, non possiamo dire, in generale, quale tipologia di contratto verrà proposto ad entrambe le categorie. Infatti, è ancora troppo prematuro parlare di contratti a tempo determinato o indeterminato. La riduzione di personale ci fa ben sperare che, forse, si opti per la seconda alternativa per tutti i 316 nuovi assunti.
L’università palermitana ha ipotizzato tre modalità di assunzione. La prima è attraverso i concorsi pubblici per le professioni appartenenti alle categorie B, C e D. Poi, come detto più volte sopra, ci si occuperà dei precari interni che già lavorano nell’ateneo. Infine, sono presi in considerazioni anche i passaggi alla categoria superiore di dipendenti al momento in servizio.
Per quanto riguarda la candidatura, non è ancora possibile conoscere la modalità da seguire per iscriversi alla selezione. Tutto quello che bisognerà fare è aspettare nuovi aggiornamenti in merito.
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