Nuova opportunità di lavoro da svolgersi in estate per fotografi e addetti alle vendite/responsabili boutique, anche senza esperienza.
A rendere noto la necessità di nuove assunzioni è Il Gruppo Digitale azienda che racchiude all’interno servizi per il settore turistico.
Ed è proprio per questo che l’Azienda è alla ricerca di 80 figure tra fotografi e addetti alle vendite e responsabili boutique per assunzioni stagionali. Quindi, opportunità di lavoro per tutti perché Gruppo Digitale cerca personale anche senza esperienza. Vediamo nel dettaglio tutte le informazioni per candidarsi ricordando che c’è tempo fino al 30 aprile 2023 per farlo.
Lavoro estate 2023: 80 assunzioni tra fotografi e addetti/responsabili di boutique
Il Gruppo Digitale offre opportunità di lavoro a fotografi e addetti alle vendite e responsabili di boutique da inserire nel proprio organico e avviare così la stagione estiva. La selezione, che sarà in collaborazione con le reti EURES regione Lazio e Regione Piemonte, è finalizzata all’assunzione di 80 risorse, di cui:
- 30 addetti vendite e responsabili di boutique da inserire nei villaggi turistici in Italia;
- 50 fotografi da inserire, invece, non solo nei villaggi turistici Italia ma anche nei resort all’estero. Nello specifico, in paesi come Francia, Grecia, Spagna, Martinica, Guadalupe, Repubblica Dominicana, Messico, Giamaica, Bali, Malesia, Mauritius.
Per entrambe le figure professionali l’azienda offre vitto e alloggio, spese di viaggio, assicurazione INAIL, divisa. Per i fotografi è prevista anche l’assicurazione per gli infortuni per l’estero e attrezzatura fotografica.
Inoltre, Il Gruppo Digitale offre un contratto a tempo pieno e determinato e uno stipendio netto di 1.100 euro per i fotografi e gli addetti alle vendite che è alla prima stagione. Invece, per i responsabili boutique lo stipendio parte da 1.300 euro.
Leggi anche “800 Posti di Lavoro per la Stagione Turistica 2023, tutte le opportunità da non perdere”.
Requisiti, mansioni e disponibilità
Entrambi i profili dovranno possedere i seguenti requisiti:
- conoscere la lingua italiana e una lingua straniera tra inglese o francese (anche livello base);
- disponibilità minimo di 2 mesi, massimo 4/5;
- predisposizione al lavoro in team;
- età compresa tra i 18 e i 40 anni, per addetti vendita e responsabili, e 35 anni per i fotografi.
Come detto in precedenza, i fotografi lavoreranno all’interno dei villaggi turistici e dei resort in Italia e all’estero. Potranno candidarsi anche persone senza esperienza purché siano appassionate di fotografia. Attraverso i servizi offerti e durante le sessioni fotografiche, impareranno a relazionarsi con gli ospiti dei villaggi turistici, a utilizzare la macchina reflex, a scattare in determinate situazioni e condizioni di luce e a vendere il prodotto.
Invece, gli addetti vendita e i responsabili saranno assunti presso i negozi dei villaggi. Nello specifico, l’addetto alle vendite si occuperà della gestione dei capi di abbigliamento e del loro assortimento, della cassa e collabora con il responsabile. Quest’ultimo, quindi, si occuperà di ottimizzare l’organizzazione del negozio e supervisiona lo svolgimento del lavoro dell’equipe.
Come inviare la candidatura per queste offerte di lavoro
Gli interessati alle offerte di lavoro per l’estate presso Il Gruppo Digitale devono compilare il modulo presente sul sito dell’agenzia alla sezione “Lavora con noi > Posizioni aperte”
Dopo la valutazione dei curriculum, se idonei, il candidato sarà chiamato per un colloquio telefonico o per una video chiamata. In caso di esito positivo, il candidato sarà invitato a un secondo colloquio, che durerà due giorni e si svolgerà a Torino. Il viaggio di andata e ritorno è a carico del candidato, mentre l’azienda metterà a disposizione vitto e l’alloggio per chi arriva da fuori sede.
